A Családbarát Munkahely 2016 díját kapta közepes vállalkozások kategóriában a PROLAN Zrt.

Öt másik vállalat között kaptuk meg a díjat, elismerve ezzel a vállalat családok támogatására tett törekvéseit, valamint azon létező és új programok értékét, mellyel hozzájárul ahhoz, hogy a dolgozók megvalósíthassák a munka és magánélet egyensúlyát.

Az idei program gerincében egy közösségi tér kialakítása áll, mellyel helyet kívánunk adni mind a munkaidőben történő pihenőidő kellemes eltöltéséhez, mind szabadidős programok megvalósításához. Az idei programunk további újítása, hogy élménypedagógiai foglalkozásokat tervezünk mind saját munkavállalóink gyermekei, mind – a társadalmi felelősségvállalás jegyében – egyéb gyermekcsoportok számára is. A díjat a pályázatot összeállító Kissné Jeney Gabriella, a PROLAN Zrt. HR vezetője vette át Novák Katalintól, aki köszöntőjében beszélt a kormány családtámogatási törekvéseiről és a pályázatok fontosságáról. Kiemelte, hogy a munkavállalók által biztosított megélhetés nyújtja az anyagi alapot a családok számára a gyermekek felneveléséhez. Hangsúlyozta, hogy a családbarát szemlélet meghonosításával a munkavállalók a családban bekövetkező problémák megoldásához kaphatnak támogató hátteret, míg egy családbarát munkahely elkötelezettebb munkavállalókat nyerhet. Évek óta tapasztaljuk, hogy a cím használati jogának elnyerése hozzájárul vállalatunk pozitív munkáltatói arculatához.

2016.07.19